The Platformization of Complex Labor:Data Import,Resource Matching,and Labor Governance

作者： 刘秀秀

作者简介：刘秀秀，中共北京市委党校(北京行政学院)研究员，中国社会工作学会学术服务与知识传播专业委员会副总干事(北京 100044）。

关键词：复杂劳动/ 文化产业/ 平台化逻辑/ 公共就业平台/ 劳动治理/ 

Complex labor/ Cultural industry/ Logic of platformization/ Public employment platform/ Labor governance/

原文出处：《山东大学学报：哲学社会科学版》(济南)2026年第1期 第124-134页

人大复印期刊：《社会学》2026年04期

内容提要：在数智社会的背景下，平台化逻辑重塑了劳动过程。按照劳动复杂程度，可以建构起一个连续谱式的劳动分类体系。相对于简单劳动，复杂劳动创意成分多、技能要求高，其就业者是新质生产力的“担纲者”。在B市“文化+科技”发展方向的指引下，在设计师、工程师等垂直领域建设平台成为新的探索方向。平台化过程可以分为数据导入、资源匹配与劳动治理三个阶段。为成功吸纳企业和复杂劳动就业者，平台方需要打破其传统圈子，采取“数据先行”策略，着力破解“地推”的现实困境；复杂劳动的匹配过程也是劳动拆分的过程，需要在效率与创意之间取得平衡；复杂劳动的治理目标是保障就业者和企业的合法权益、提高公共服务水平。“三角治理结构”下的公共就业平台具有参考价值，但仍待实践检验。在未来的研究中，亟须细分劳动类型和平台类型，扩展数字劳动的研究界限。

标题注释：中共北京市委党校科研重大项目“北京市科技创新与群体生活方式转型研究”(2025ZDA005)；北京社科基金重点项目“北京平台经济发展与灵活就业的社会学研究”(22SRA003)。